联邦勤工俭学(FWS)是为有经济需要的学生提供的兼职工作，这样他们就可以赚钱来支付他们的教育费用.
联邦勤工俭学(FWS)是根据联邦学生援助免费申请(FAFSA)为有经济需要的学生提供的兼职工作。, 这样他们就可以赚钱支付教育费用.
在校园工作也是融入赌钱app可以微信提现的好方法! FWS的工作可以让你灵活地安排你的课程, 建立你的个人履历, 培养重要的职业技能. 此外，你将有机会与赌钱app可以微信提现的其他学生、教师和工作人员建立联系.
校园里有许多不同的领域通过FWS项目雇佣学生员工. 有办公室助理的职位，有使用Word和Excel的经验者优先. 实验室助理协助学生在校园实验室工作，并监督和维护设备. 服务助理通常协助为学生、教职员工提供服务.
这些工作只适用于在经济援助计划中接受了FWS offer的学生.
你一学年能挣的最高金额是5000美元. 你不需要偿还这些赚来的钱. 目前FWS的工资是15美元.00美元一小时.
如何申请
通过填写FAFSA申请FWS, FAFSA决定了该计划的资格. 我们鼓励您尽快完成FAFSA, 在赌钱app可以微信提现的3月15日优先截止日期之前.
学生必须参加至少六个小时的课程，并且必须在经济援助方面取得令人满意的学业进步，才有资格获得FWS.
符合资格的学生将于八月中旬获邀参加招聘会.
您需要每年完成新的FAFSA，以确定FWS的继续资格.
联邦勤工俭学
所有符合条件的FWS学生将被邀请参加招聘会，在那里他们将与校园各个部门进行面试. 如果被录用，你必须通过My赌钱app可以微信提现申请职位并接受offer. FWS项目的资金是有限的, 所以一定要在每年的FAFSA优先截止日期之前申请!
FWS学生每周最多可以工作20个小时，具体取决于最高收入水平. 实际工作时间表由岗位主管制定, 既然你不能在上课时间工作，谁来安排你的课程呢.
一般, 学生们在学校不上课的时候不工作, 包括学期间的寒假, 春假和期末考试期间.
尽管学生雇员没有资格享受医疗保险等传统福利, 休假或带薪休假, FWS的工作可以为你未来的职业道路奠定坚实的基础，并帮助你获得宝贵的经验.
一旦你参加了招聘会, 获得工作, 并接受FWS, 你会从财政援助办公室得到更多的信息.
赌钱app可以微信提现有广泛的FWS工作机会. 工作类别和一般描述包括:
- 实验室助理: 协助各种任务，包括监控，设施维护，安装等.
- 办公室助理: 执行行政和其他与办公室相关的职责.
- 服务助手: 通过服务相关的参与和活动提供实际帮助.
我们在校园的各个部门都提供职位. 社区服务职位也可以在校外找到. 有各种各样的机会来补充学生的学习领域或职业兴趣.
一旦你申请了，准备面试，注意上司的沟通. 赌钱app可以微信提现的 职业发展中心 能帮你准备一下吗!
在你接受了一份工作之后, 你会收到一封来自赌钱app可以微信提现人力资源部的电子邮件，完成你的正式招聘文件.
一旦你的招聘文件完成, 与FWS协调员联系，为您的下一步FWS定位和完成FWS学生就业协议.
在你接受了FWS的工作邀请之后, 当完成在线招聘文书工作时，你会收到电子邮件通知. 您还需要连接赌钱app可以微信提现 人力资源 (HR)安排时间为I-9就业资格验证和工作授权提供可接受的身份证明表格.
你会建立你的 W-4联邦预扣税 和 K-4堪萨斯州税表 通过人力资源. 人力资源部门也会帮你设置领取薪水的方法.
所有人力资源招聘文件和FWS学生就业协议必须完成，才能被允许工作并获得报酬.
FWS学生每月发两次工资，分别是每月的15日和最后一天. 赌钱app可以微信提现将签发一份 W-2 在年底的表格，供您用于纳税申报.
每个付款期都需要使用考勤卡. 截止日期列在赌钱app可以微信提现时薪日历上, 你会在FWS培训中得到什么.
您的考勤卡可以通过您的My赌钱app可以微信提现帐户访问. 进入时间和超时时间是根据您每天的开始和结束时间输入的. 工作时间是按小时或按15分钟间隔计算的，这取决于你的时间表.
你有责任确保你的考勤卡正确填写并按时提交. 如果不能准确地填写考勤卡并按时上交，可能会导致延迟两周或更长时间才能收到你的薪水. 如果你一直未能完成并提交你的考勤卡，你将被终止该计划.
学生员工必须准确报告工作时间，主管将证明所提交的时间.
伪造考勤卡将导致立即和永久的解雇. 法律处罚是严厉的:
该学生可能会被指控伪造和轻微盗窃罪，每张考勤卡一次. 这些都是轻罪指控. 如果非法获得的报酬数额足够大，可以以重大盗窃罪起诉.
联邦法律中有关于骗取经济援助的行为. 最高可处以1万美元的罚款和5年监禁. 立即终止财政援助, 偿还所接受的援助并永久禁止接受任何类型的进一步财政援助是可能的. 该学生必须到美国报到.S. 可能被起诉的教育部门.
被判重罪的学生将被禁止从事某些职业，如教学, 护理和执法. 如果学生被终止或自愿决定停止工作, 余下的FWS拨款将不予支付.
所有学院员工, 包括FWS的学生雇员, 希望在工作场所表现出良好的工作习惯.
你需要:
- 在你被安排的时间上班，在你被安排的时间里待多久就待多久.
- 如果你生病了或者有紧急情况, 如果你知道自己没空，就打电话给你的上司. 疾病是无法计划的，但是一个电话可以帮助你的上司制定一天的计划.
- 如果你需要看医生或牙医，如果你不能安排在你不工作的时间预约，请提前请假. 这些休假请求应该以书面形式提出.
- 遵守计时程序, 准确记录你的工作时间, 准确填写并提交你的考勤卡.
此外，许多学院的 人事政策 适用于FWS学生雇员.
FWS学生员工几乎在学院的每个部门工作，并履行各种对我们的成功很重要的职责. 研究表明，就业是学生成功的主要因素. 工作的学生比不工作的同龄人更有可能获得学位，取得更高的成绩. 兼职工作经验是职业选择和成功的重要因素.
监督员的角色对联合合作中心最重要的资源之一的管理和开发至关重要, 我们的学生雇员.
雇主的监督责任包括:
- 通过明确的期望、资源和支持，提供明确的监督.
- 准确报告学生员工的工作时间，核对考勤卡上提交的工作时间.
- 监督学生员工的工作质量.
每学期结束的时候, 鼓励主管对学生的工作表现进行评估. 很多时候，学生被要求在第二年回到同样的职位!